背调有问题怎么处理？

时间：2022年07月28日 15:27:22

背调如果不通过，许多企业都不会给求职者正式入职的机会，而这也是求职者最担心的一个原因。如果前面的重重关卡都通过了最后失败在背调这件事情上，多少有些冤枉。那么背调有问题怎么处理呢？

背调有问题怎么处理？

第一时间联系HR询问原因

当求职者收到了背调失败的通知邮件，或者是迟迟收不到应聘企业发出的offer时，基本上就可以证明是背调出现了问题。这个时候求职者可以主动致电HR来询问背调不通过的原因，HR接到求职者的电话后，大都会把背调失败的原因据实已告。

明确失败原因努力争取机会

求职者得知了背调失败的原因后，可以具体分析失败原因是否存在翻盘的可能，比如学历造假这样的问题是没法改变的，但如果因背调联系人的评价太过负面这样的原因导致背调失败，求职者可以尝试向HR申请二次背调，看HR是否愿意接受求职者提供新的背调联系人进行二次背调的信息核查。

求职背调细节决定成败

对求职者来讲，背调有问题怎么处理这件事情属于事后的弥补方案，但实际上来讲，最有效的方式就是在接受背调之前做好一切的细节安排，比如提前查清自己是否存在金融欠债，是否存在违法犯罪记录，提供的背调联系人当中是否存在和自己关系不融洽的领导等等，提前准备好相关细节远远比背调完成之后再去找补解决方案来得更加有效，毕竟机会难得，抓住每一次机会的求职者更容易提升入职成功的概率。