背景调查多少钱一次?会增加企业用人成本吗?
企业在招聘的时候启动背景调查,已经是目前的主流趋势,很多大中型企业都在使用这个流程。通过背景调查不但能够找到更加胜任岗位的工作人员,同时也能够减轻各种风险 那么背景调查多少钱一次呢?会不会增加企业的用人成本?
1,如果只是基础岗位的调查,比如核实候选人的学历信息、身份信息,价格也就比较便宜,大概几十块钱一位。
2,内容比较丰富的背景调查,通常都适用于管理岗位或者是高级技术人才。除了基础信息之外,还要核实此前的工作经历,相关的职业资格证书,个人不良信息等记录,一般需要200~300元左右。
3,对于高级管理人才,背调的内容也就会更加详细,调查费用也会随之增高。还会调查诉讼记录、犯罪记录、竞业协议等多方面的信息,费用大概在800~1000元左右。
企业与第三方背调公司合作进行背景调查,虽然看似费用增加,但用人成本其实是得到了降低。专业的背景调查能够规避用人风险、人员流动所带来的风险和不良员工所带来的风险。总体来说,对于企业是良性运转,有着积极的促进作用。
企业想要长远的发展,取得较好的业绩,那么规避用人风险就势在必行。所以也不用多虑背景调查多少钱一次,该花的钱还是要花,人员稳定了,各方面的开支也就会有所节省,无需担心费用过多。