券商背景调查查什么?
金融行业是当前比较热门的行业,许多年轻人在求职时也更倾向于进入券商,获得良好的发展平台。那么券商背景调查查什么呢?又需要注意哪些问题?
1. 券商背景调查会核验候选人的身份信息真伪,避免出现身份造假。
2. 券商背景调查会核实候选人的学历背景和职业资格,因为金融行业具有着较高门槛,学历存在水分属于原则性问题。
3. 券商背景调查会核实候选人的风险情况,比如金融违规记录,失信记录,限制消费记录,犯罪记录,民事涉诉记录。如果候选人被判定具有较高的风险情况,很可能导致背调不通过。
4. 券商背景调查会核实候选人的商业利益冲突,通过工商注册信息了解候选人的参股情况,避免候选人和企业之间存在利益矛盾。
5. 券商背景调查会核实候选人的工作经历,除了离职原因,工作时间等情况外,尤为看重是否签订了竞业协议,避免候选人和前公司之间仍在约束期之中。
6. 券商背景调查也会对候选人进行工作表现鉴定,了解候选人以往的工作表现,为前公司创造了多少绩效,在前同事心中的优缺点等等。
券商背景调查查什么?券商对员工的风险性和工作表现尤为看重,需要第三方背调公司严格核实候选人的各项情况,真实客观的呈现候选人的信息真伪,帮助企业找到真正胜任的员工。