一文告诉你 背调主要调查什么信息

时间：2021年09月28日 18:21:45

背调是企业为了能够确保应征者履历真实性所作出的一项基本调查工作，属于企业招聘环节的一个流程。多数正规企业在挑选到合适的岗位人选时，都会在入职之前对其进行一个简单的背调，确认背调结果无误后， 才会让该名候选人正式入职。那么，背调主要调查什么信息呢？

一文告诉你 背调主要调查什么信息

1. 背调主要内容有哪些？

（1）背调主要是按照应征者的简历进行逐条筛查，特别是工作履历部分，以前的公司名称真伪，任职岗位真伪，任职年限真伪，以及前公司对该名人员的评价等等。

（2）对于高级职位的应征者，可能还会背调一些业内口碑，以及向前公司询问社保缴纳情况等等，力求履历真实性。

（3）如若应聘企业存在行业特殊性，如军工行业，保密性强的行业等等，可能会对背调者涉及一些敏感背调，但多数企业不会存在这样的问题。

2. 被调人所有的信息都会被查询吗？

当然，不论是应聘企业还是第三方背调公司，在对候选人进行背调时，都会尊重候选人的意愿，对于比较隐秘的涉及个人隐私的东西，是不会被背调的，这样会涉嫌侵犯人权，所以，多数企业的背调都是按照模板流程走的，并且背调主要内容会依托简历进行。

当然，在应聘之前，应聘者最好能够了解一下这家企业背调主要调查什么信息，这样对于自己通过企业应聘会有比较大的帮助。