第三方背调什么流程？

时间：2022年09月28日 11:25:56

对于很多求职者来说，第三方背调还是一个比较陌生的流程。不过随着时代的发展，已经有越来越多的公司会在招聘员工的时候进行背景调查，这种方式能够最大程度的降低用人风险，为企业的良性发展提供帮助。那么第三方背调什么流程呢？一般几天会有通知？

第三方背调什么流程？

1,第三方背调公司在进行背景调查之初，会要求候选人签署一个授权同意书，然后再填写相关的表格，介绍自己的个人信息和工作经历。

2,背调公司会在线上对候选人的基础信息进行核实，也就是根据候选人的身份证号来核实信息，并根据教育官方信息来对候选人的学历进行核实。

3,背调公司会对候选人的工作经历进行核实，按照候选人所提供的公司名字以及证明人的联系方式安排电话访谈，详细了解候选人以往的工作表现以及具体的工作时间，工作岗位和工资待遇。

4,根据候选人所应聘岗位的不同，后续第三方公司还会进行各种附加信息的核实和调查。比如是否存在犯罪记录，是否有竞业协议，是否和应聘企业存在利益冲突，是否有不良金融操作，是否被记录在征信黑名单等等。

背调现在已经是很多企业都会进行的常规操作，所以候选人也不用焦虑第三方背调什么流程。

一般情况下，如果是普通岗位大概三四天就会出结果，管理岗位可能要一个礼拜左右，重要的核心高管岗位可能要10天以上，背调通过之后，hr也就会给候选人发送正式offer了。