背调如何联系前公司?
企业进行背景调查主要是为了核实员工的个人信息,那么工作经历就是不可避免的调查内容。在调查候选人工作经历的时候,通常都会联系候选人的前公司同事。那么背调是如何联系前公司呢,一定要联系之前的领导吗?
1,在背景调查中,如果想要联系前公司,一般都会采用线上电话的方式。工作人员通常会根据候选人提供的前公司名字在线上进行搜索,找到对外的公开电话从而进行访谈。也会根据候选人所提供的证明人联系方式,然后以电话的方式提问相关的问题,了解候选人此前的工作表现。
2,如果在线上无法进行电话访谈,或者是出现了预料之外的问题,背调工作人员通常也会采用线下面对面的方式来进行了解。比如实地走访前公司的地址,或者是通过行业渠道来与相关的证明人进行见面。
为了形成一个客观的背调报告,背调的工作人员通常都会要求候选人提供三个证明人的联系方式。分别是前领导,前同事,前hr。从不同的角度对候选人进行评价,这样的评价体系更加客观,维度也更加广阔。
以上就是背调如何联系前公司的方法了。如今的通讯越来越便利,在线上访谈就已经能够完成大部分的背调内容了。尤其是专业的第三方背调公司还有着自己的渠道,想要联系候选人的前公司并不是很困难,因此候选人在应聘的时候最好不要简历造假。