• 蚂蚁背调
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    蚂蚁背调
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    蚂蚁背调可以对接权威数据库了解候选人的基础信息，包括学历信息，身份信息，失信记录，犯罪记录，工商注册记录等内容，避免候选人在简历方面进行造假。
    2022年12月30日 10:58:30 来源： 背调资讯
  • 背景调查的信息渠道与手段
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    背景调查的信息渠道与手段
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    如果是通过数据库进行调查核验，通常是在线上完成。对于候选人工作履历和工作表现的鉴定，一般是以电话访谈的形式来完成。特殊情况下，工作人员也会用面对面访谈的形式去和证明人进行沟通。
    2022年12月30日 10:47:23 来源： 背调资讯
  • 进行背景调查的前提是什么？
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    进行背景调查的前提是什么？
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    背调公司进行背景调查还需要坚持客观真实的立场，如果发现候选人的核实结果和简历信息存在出入，应该如实的呈现在背调报告之中，不能帮助候选人隐瞒。
    2022年12月30日 10:45:29 来源： 背调资讯
  • 电话背调话术技巧
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    电话背调话术技巧
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    如果证明人不愿意配合访谈，工作人员可以通过话术技巧打消证明人的顾虑。比如告诉证明人通话内容将会进行保密，不会告知候选人证明人所提供的信息内容。
    2022年12月30日 10:17:42 来源： 背调资讯
  • 员工尽职调查是什么意思？
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    员工尽职调查是什么意思？
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    员工尽职调查是什么意思？员工尽职调查主要是指对即将入职的员工进行雇前背景调查，了解该员工在前单位的工作情况以及对工作表现进行鉴定。
    2022年12月29日 11:36:28 来源： 背调资讯
  • 线上背调如何保证结果的准确性？
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    线上背调如何保证结果的准确性？
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    对于候选人的公开涉诉记录、劳动仲裁记录，第三方公司会通过专业的数据库了解法院的开庭信息，通过相应的判决公告来确保调查结果的准确性。
    2022年12月29日 11:26:00 来源： 背调资讯
  • 悟空背调信息准确吗？
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    悟空背调信息准确吗？
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    悟空背调和i背调一样，通过专业的调查手段，在第三方背调行业中有着丰富的经验，已经为数千家企业提供过背景调查服务。
    2022年12月29日 11:15:20 来源： 背调资讯
  • 知了背景调查平台介绍
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    知了背景调查平台介绍
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    知了背景调查和i背调一样，通过互联网理念，采用线上加线下的方式为合作企业提供候选人的雇前背景调查。
    2022年12月29日 11:11:53 来源： 背调资讯
  • 员工尽职调查就找i背调
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    员工尽职调查就找i背调
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    i背调可以调查员工的职业表现，包括员工的工作技能，工作配合度，工作自主性，工作要求，以及各方面的能力体现作出调查，对候选人的工作表现进行鉴定。
    2022年12月29日 11:08:21 来源： 背调资讯
  • 员工尽职调查主要内容有哪些？
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    员工尽职调查主要内容有哪些？
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    企业之所以委托第三方公司对员工进行尽职调查，主要目的是为了能够规避用人风险，同时也可以了解该员工在工作方面的发展潜力，工作态度和工作表现，为用人招聘提供专业参考。
    2022年12月29日 11:05:15 来源： 背调资讯
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